Dezember 2022
Bezahlung auf dem Bauhof

TITELTHEMA
Bezahlung auf dem Bauhof – Verhandeln möglich
Tarifverträge regeln das Gehalt im öffentlichen Dienst einheitlich. Doch welche Kriterien gelten für die Eingruppierung? Haben die Arbeitgeber Spielraum? Und wie sind die Möglichkeiten bei Gehaltsverhandlungen?

AKTUELLES
Messen und Kongresse – Rückblick und Vorausschau
Im letzten Jahresviertel gibt es normalerweise reichlich Gelegenheiten für den Austausch mit Herstellern, Fachleuten und Gleichgesinnten. Viele Veranstalter um Straße und Verkehr konnten endlich wieder ihre Tore öffnen.

In eigener Sache – Zwischenfazit zum Zehnten
2021 führten wir den neuen Lehrgang zur Bauhofleitung für angehende, amtierende oder künftige Bauhofverantwortliche erstmals durch – und danach weitere neun Mal. Zeit, eine vorläufige Bilanz zu ziehen.

Praxistage 2022 – Rechtzeitig fertig geworden
In guter Tradition öffneten auch in diesem Herbst vier neue Bauhöfe ihre Tore. Gemeinsam hatten alle, dass sie noch vor den aktuellen Kostensteigerungen fertiggestellt wurden. Und dass es dort viel zu sehen gibt.

Notfallpumpencontainer – Stark bei Starkregen
Um bei Großwetterlagen großer Wassermengen Herr zu werden, kommen häufig Notfallpumpen zum Einsatz. Geeignete Geräte sind kaum verfügbar. In Dortmund investierte man nun in eine eigene Maschine.

HAFTUNG UND RECHT
Aktuelle Urteile – Nachweisgesetz und Arbeitszeiterfassung
Seit August des Vorjahres gilt im Arbeitsrecht ein neues Nachweisgesetz. Arbeitsverträge müssen nun deutlich mehr Angaben enthalten, um Arbeitnehmer zu informieren. Was gilt im öffentlichen Dienst?

§ 2b Umsatzsteuergesetz – Was ändert sich wann für den Bauhof?
Die Umsetzung der neuen Umsatzsteuerpflicht stellt kommunale Betriebe unter Handlungsdruck. Doch noch scheint nicht sicher zu sein, wann der neue Paragraf zwingend anzuwenden ist.

MEIN TEAM UND ICH
Kommunikation auf dem Bauhof – Für Vertrauen und ein gutes Betriebsklima
Kaum ein Begriff wird so überstrapaziert wie „Kommunikation“. Dieser Beitrag ist der erste von dreien, die sich damit befassen, wie Kommunikation am Bauhof aussehen soll – und wie nicht.

Das sind Wir! – Bauhofleiter stellen sich vor

ARBEITSSICHERHEIT
Baustellensicherung – Innere und äußere Gefahren
Sie umgrenzt und markiert Gefahrenzonen, überbrückt Stolperfallen und sorgt generell dafür, dass möglichst keine Unfälle passieren: Sicherungen gehören zu jeder Baustelle. Dabei gibt es viel zu beachten.

Arbeitskleidung für Frauen – Das passt schon so?
Wenn Schutzkleidung nicht gut sitzt, ist ihre Funktion beeinträchtigt – besonders für Frauen eine Herausforderung. Sarah Altendorfer beschreibt das Dilemma für Feuerwehraktive, welches gleichermaßen auf weibliche Bauhofbeschäftigte zutrifft.

Erste Hilfe auf dem Bauhof – Gut organisiert für den Notfall
Alle Beschäftigten wissen, wie bei einem Arbeitsunfall vorzugehen ist, und es sind genügend ausgebildete Ersthelfende darunter. Vorbildlich, aber wie sieht es mit Mitteln und Einrichtungen zur Ersten Hilfe aus?

TIPPS UND INFOS
Schnittarbeiten im Winter – Rückschnitt hält Gehölze jung
In öffentlichen Garten- und Parkanlagen sind weder schnell alternde noch verkahlende Bäume und Sträucher erwünscht. Ein fachgerechter Rückschnitt hält Pflanzen gesund und wirkt Überalterungen entgegen.

Lithium-Ionen-Akkus – Sicherheit beim Laden, Lagern und Transport
Geräte mit Lithium-Ionen-Akkus haben auch auf vielen Bauhöfen ihren Siegeszug angetreten. Deren Brandgefahr ist jedoch nicht zu unterschätzen. Was Verantwortliche bei Lagerung und Transport unbedingt beachten sollten, erfahren Sie hier.

ERFAHRUNGSBERICHTE UND INTERVIEWS
Amphibienschutz – Artenschutz vor Baufortschritt – Bauhof als Krötenretter
Ungewöhnliche Ereignisse erfordern ungewöhnliche Maßnahmen – etwa, dass sich ein Bauhof für Erdkröten engagiert. Wenn die Temperaturen über 5 °C steigen, beginnt die Amphibienwanderung 2023.

Coburger Entsorgungs- und Baubetrieb (CEB) – Von guten Erfahrungen profitieren
Der CEB ist ein Kommunalunternehmen aus Franken mit Vorbildpotenzial für andere Bauhöfe. Die Verantwortlichen setzen auf eigene Ausbildung, klare Kommunikation und digitale Lösungen.

Aus Prinzip

Liebe Leserinnen und Leser,

Sie treibt in Ihrem Job an, Vernünftiges und Sinnstiftendes zu tun. Das lese ich immer wieder in unserer beliebten Rubrik „Das sind Wir!“, in der sich Bauhofmitarbeitende vorstellen, heraus. Betont wird die abwechslungsreiche Tätigkeit. Jeder Tag ist neu, herausfordernd, aber auch befriedigend. Die Arbeit im Team ist vielen wichtig, der Zusammenhalt, das Miteinander füreinander.

Trotzdem möchten Sie auch eine „offizielle“ Wertschätzung erhalten. Diese drückt sich in unserer Gesellschaft in erster Linie in der Höhe des Gehalts aus.

Und dabei geht es auch ums Prinzip. Wenn Bauhofleiterinnen und -leiter mit immer mehr gesetzlich vorgeschriebenen To-dos weniger erhalten als Sachbearbeitende in der Gemeinde, dann stößt das vielen auf – zu Recht, wie ich finde.

Die Journalistin Ulrike Reschke hat die vielen Rückmeldungen, die uns immer wieder erreichen, zum Anlass genommen, das Thema der Bezahlung für uns aus verschiedenen Blickwinkeln zu beleuchten. Deutlich macht der Beitrag in jedem Fall: Verantwortungsvolle Posten verdienen eine angemessene Vergütung – auch abseits der Vorteile, die der öffentliche Dienst bereitstellt (S. 8).

Natürlich ist ein berufliches Wohlbefinden auch von anderen Einflussfaktoren abhängig, etwa einer guten Kommunikation (S. 18), passender Arbeitskleidung (S. 24) oder aktuellem Fachwissen zu Ihren Themen, beispielsweise Erste Hilfe (S. 28), Baumschnitt im Winter (S. 34) oder Umgang mit Akkus (S. 40).

Mit dieser letzten Ausgabe des Jahres bedanke ich mich im Namen des gesamten Teams ganz herzlich für Ihre Treue. Ihr Feedback, das uns regelmäßig erreicht, tut gut und motiviert uns, immer noch ein Stückchen besser zu werden.

Vielleicht sehen wir uns im neuen Jahr auf einer Veranstaltung? Ans Herz lege ich Ihnen unseren bauhofLeiter Führungstag im Frühjahr mit dem Thema „Mitarbeitende in persönlichen Krisen richtig führen“ – Bei Interesse melden Sie sich rasch an. Für maximalen Lernerfolg begrenzen wir bewusst die Plätze (S. 5).

Alles Gute wünscht Ihnen

Sonja Mayer
Chefredaktion „der bauhofLeiter“